ساماندهی کارگران ساختمانی در بوشهر ضروری است

به گزارش خبرگزاری صدا و سیما مرکز بوشهر؛ مرتضی پروانه در نشست تخصصی ساماندهی کارگران روزمزد ساختمانی با ارائه بسته پیشنهادی هفت گانه در این ارتباط افزود: محل استقرار این کارگران باید به مرکز ارائه خدمات تبدیل شود و ساماندهی آنان به جابه جایی محل تجمع محدود نشود. وی با اشاره به اینکه حفظ کرامت انسانی و صیانت از حقوق نیروی کار، مبنای اجرای این برنامه است و باید با ارائه خدمات واقعی و مشوق های قانونی، زمینه مشارکت داوطلبانه کارگران فراهم شود ادامه داد: مدیریت شهری باید در گام نخست، مکانی مشخص با مدیریت واحد و حداقل امکانات رفاهی تعیین کند تا دستگاه های خدمت رسان بتوانند خدمات حمایتی و نظارتی خود را به صورت منسجم در اختیار کارگران قرار دهند. مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان بیان کرد: ساماندهی کارگران فصلی و ساختمانی، افزون بر نظم بخشی به منظر شهری، باید دسترسی آنان به خدمات عمومی، آموزش های مهارتی و فرصت های شغلی را تسهیل کند و امکان نظارت قانونی برای حفاظت از حقوق این قشر را فراهم سازد. پروانه با تشریح بسته پیشنهادی هفت گانه این اداره کل گفت: مکان یابی و آماده سازی محل متناسب با نقاط تجمع کارگران و دسترسی آنان، نخستین بخش این پیشنهاد است. وی بیان کرد: تعیین دستگاه متولی، تقسیم وظایف و بررسی امکان واگذاری امور به بخش خصوصی واجد صلاحیت نیز در این بسته پیش بینی شده تا مسئولیت دستگاه ها و شیوه مدیریت مرکز مشخص باشد. پروانه، شناسایی کارگران و احراز هویت مهارتی آنان از طریق سامانه های موجود را بخش دیگری از این پیشنهاد برشمرد و افزود: اطلاع رسانی درباره مشوق های بیمه ای، آموزشی و خدمات پیگیری اختلافات کارگری باید با هدف جلب مشارکت داوطلبانه انجام شود. مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان بوشهر گفت: پیشنهاد شده این برنامه پیش از گسترش در سطح استان بوشهر، به صورت آزمایشی در یک نقطه جغرافیایی اجرا شود؛ زیرا موفقیت آن به کیفیت خدمات و رغبت کارگران برای حضور داوطلبانه وابسته است.