ضرورت مدیریت و برنامه ریزی فرآیند امتحانات نهایی در گیلان
رشت- استاندار گیلان بر ضرورت مدیریت و برنامه ریزی فرآیند امتحانات نهایی در استان تاکید کرد.
معاون سرآمدان و نخبگان بنیاد ملی نخبگان کشور گفت: در راستای شناسایی، توانمندسازی، جذب و افزایش اثرگذاری نخبگان 30 طرح در این بنیاد در دست اجراست.د.

به گزارش خبرگزاری صدا و سیمای کهگیلویه و بویراحمد، نرگس حسین مردی در نشست هم افزایی بنیاد ملی نخبگان با دانشگاه، پارک علم و فناوری و بخش خصوصی گفت: این بنیاد در سه حوزه اصلی شناسایی، توانمندسازی استعداد های نخبگان و جذب، نگهداشت و توسعه اثرگذاری نخبگان و همچنین تکریم و الگوسازی فعالیت می کند.
وی افزود: طرح های بنیاد در سه لایه دانش آموزی، دانشجویی و دانش آموختگان و استادان دانشگاه تعریف شده و هر کدام از این طرح ها بخشی از زنجیره شناسایی تا به کارگیری ظرفیت نخبگان را پوشش می دهد.
وی با اشاره به طرح شهید صیاد شیرازی گفت: در این طرح برگزیدگان بنیاد می توانند به جای خدمت نظام وظیفه در دانشگاه ها و شرکت های دانش بنیان و در مسیر فعالیت های فناورانه و پژوهشی خدمت خود را انجام دهند.
نرگس حسین مردی طرح شهید رضوی را از دیگر طرح های حوزه دانشجویی عنوان کرد و گفت: این طرح نیز با هدف شناسایی و حمایت از دانشجویان برتر اجرا می شود و در طرح شهید احمدی روشن نیز یک استاد دانشگاه راهبری تیمی از دانشجویان را برای حل یک مسئله واقعی برعهده می گیرد تا ضمن حل مسئله زمینه توانمندسازی دانشجویان فراهم شود.
وی در ادامه به برنامه های بنیاد برای جذب نخبگان در دستگاه های اجرایی و بخش خصوصی اشاره کرد و افزود: با تعامل بنیاد ملی نخبگان و سازمان اداری و استخدامی ظرفیت های دستگاه های اجرایی برای جذب برگزیدگان اعلام و فراخوان های مربوطه برگزار می شود تا از ظرفیت استعداد های برتر در تقویت بدنه اجرایی کشور استفاده شود.
معاون سرآمدان و نخبگان بنیاد ملی نخبگان گفت: در بخش خصوصی نیز شرکت های دانش بنیان و سایر شرکت هایی که متقاضی جذب نیروی استعداد برتر باشند می توانند درخواست خود را به بنیاد ارائه کنند تا بر اساس شرایط اعلام شده افراد برگزیده به آنها معرفی شوند و همچنین شرکت ها می توانند از ظرفیت اعتبار مالیاتی برای تأمین حقوق و دستمزد این نیرو ها استفاده کنند.
حسین مردی همچنین از اجرای طرح پسا دکتری شهید چمران به عنوان یک فرصت شغلی موقت برای دانش آموختگان مقطع دکتری اشاره کرد و گفت: این طرح ضمن فراهم کردن فرصت اشتغال به دانش آموختگان کمک می کند تا در مسیر جذب هیئت علمی دانشگاه ها یا ورود به بخش خصوصی و دولتی توانمندی های خود را توسعه دهند.
وی طرح جذب اعضای هیئت علمی را از دیگر برنامه های بنیاد عنوان کرد و افزود: طرح کاظمی آشتیانی با هدف حمایت از استادیاران جوانی که به تازگی جذب دانشگاه ها شده اند اجرا می شود تا بتوانند فعالیت های پژوهشی خود را توسعه دهند و در حوزه تخصصی خود آزمایشگاه و ظرفیت پژوهشی ایجاد کنند.
وی افزود: در حوزه استادان نیز طرح هایی همچون شبکه سازی و توسعه اثرگذاری نخبگان یا طرح شتاب اجرا می شود که در آن مسائل واقعی و اولویت دار استان یا کشور شناسایی شده و استادان دانشگاه با تشکیل تیم های تخصصی برای حل این مسائل وارد عمل می شوند و طرح هیئت های اندیشه ورز و جایزه علامه طباطبایی نیز از دیگر برنامه های بنیاد در این حوزه است.
معاون سرآمدان و نخبگان بنیاد ملی نخبگان با ارائه گزارشی از اجرای این طرح ها در کهگیلویه و بویراحمد گفت: تاکنون دو عضو هیئت علمی از طریق طرح جهت در دانشگاه های استان جذب و 13 استادیار جوان نیز از مزایای طرح کاظمی آشتیانی استفاده کرده اند.
وی افزود: همچنین 17 هسته حل مسئله با راهبری استادان و مشارکت 177 دانشجو و استاد راهنما در استان فعالیت داشته اند و 94 نفر نیز از ظرفیت طرح شهید صیاد شیرازی برای انجام خدمت نظام وظیفه خود استفاده کرده اند.
حسین مردی گفت: در قالب طرح شتاب نیز یک طرح در استان به پایان رسیده و سه طرح دیگر با محوریت مسائل اولویت دار استان در حال اجراست و در حوزه هیئت های اندیشه ورز نیز یک هیئت فعالیت خود را به پایان رسانده است.
وی در پایان هدف از برگزاری این نشست را ایجاد هم افزایی میان بنیاد ملی نخبگان دانشگاه ها، پارک علم و فناوری و بخش خصوصی عنوان کرد و گفت: تلاش می کنیم از ظرفیت های موجود در استان به بهترین شکل برای استفاده از توان نخبگان و حل مسائل و چالش های استان بهره گرفته شود.
رئیس دانشگاه یاسوج هم گفت: ایجاد زیست بوم علم و فناوری و حرکت دانشگاه به سمت فناوری محوری از اولویت های جدید این دانشگاه است و تلاش می کنیم با همکاری بنیاد ملی نخبگان و پارک علم و فناوری این مسیر را عملیاتی کنیم.
نوری پور با اشاره به ظرفیت های موجود در استان افزود: شرایط و چارچوب لازم برای شکل گیری یک زیست بوم علم و فناوری در استان فراهم شده و امروز هماهنگی و هم راستایی مناسبی میان دانشگاه پارک علم و فناوری و بنیاد ملی نخبگان وجود دارد.
وی افزود: یکی از اولویت های مهم ما این است که محیط دانشگاه را به سمت حل مسائل واقعی جامعه و استفاده از فناوری سوق دهیم چرا که دانشگاه باید نیاز های روز جامعه را بشناسد و برای آنها فناوری نوآوری و راهکار های عملی ارائه کند.
رئیس دانشگاه یاسوج گفت:ساختار و چارچوب دانشگاه نیز در حال بازطراحی است تا متناسب با نیاز های نسل جدید دانشگاه ها زمینه شکل گیری یک زیست بوم واقعی و فناورمحور در دانشگاه یاسوج فراهم شود.
نوری پور افزود: هدف این است که با هم افزایی میان دانشگاه بنیاد ملی نخبگان پارک علم و فناوری و بخش خصوصی ظرفیت های علمی و انسانی استان در مسیر حل مسائل واقعی به کار گرفته شود و دانشگاه بتواند نقش مؤثرتری در توسعه استان ایفا کند.
معاون اقتصادی استاندار هم در این نشست گفت: باید برای شناسایی راهکار های علمی و عملیاتی از دانشگاه ها استادان و پژوهشگران فعال در حوزه اقتصاد فراخوان داده شود.
عسکری همچنین بر تقویت ارتباط میان بنیاد نخبگان پارک علم و فناوری و دستگاه های اجرایی تأکید کرد و از مدیران دستگاه های اجرایی خواست چالش های حوزه فعالیت خود را احصا و برای بررسی راهکار های علمی نشست هایی با بنیاد نخبگان و مجموعه های فناور برگزار کنند.
عسکری همچنین با اشاره به ظرفیت اعتبار مالیاتی پژوهش و فناوری استان گفت: استادان، پژوهشگران، صنعتگران و شرکت های دانش بنیان می توانند طرح های خود را که قابلیت استفاده از اعتبار مالیاتی دارند به بنیاد ارائه کنند تا با هماهنگی بنیاد نخبگان و امور مالیاتی روند اجرای این طرح ها دنبال شو
{{name}}
{{content}}