شرایط کاری نامناسب، زنان آلمانی را به سمت مشاغل پاره وقت سوق داده است

کار پاره وقت در آلمان کماکان زنانه باقی مانده است و در این کشور، 49 درصد از زنان شاغل در سال گذشته میلادی (2025) به شکل پاره وقت کار کرده اند در حالیکه این رقم در میان مردان تنها 12 درصد بوده است.

به گزارش ایسنا، در سال 2024 میلادی 29 درصد از شاغلان در آلمان به شکل پاره وقت کار کرده اند. طبق اعلام اداره آمار آلمان، زنان در این کشور بیش از چهار برابر، بیشتر از مردان به صورت پاره وقت مشغول به کار بوده اند.

در حالی که سهم زنان شاغل پاره وقت 49 درصد بوده، این رقم در میان مردان تنها 12 درصد بوده است. بدین ترتیب، نسبت اشتغال پاره وقت هم در میان زنان و هم مردان در آلمان به رکوردی جدید رسیده است.

نرخ اشتغال در گروه سنی 15 تا 64 سال در سال 2024 به بیش از 77 درصد رسیده و در این زمینه نیز رکورد جدیدی ثبت شده است. این نرخ در میان مردان با 81 درصد، حدود 7 درصد بیشتر از نرخ زنان با 74 درصد بوده است.

همچنین فاصله بین زنان و مردان در 20 سال گذشته در حوزه اشتغال به شکل چشمگیری کاهش یافته است. نرخ اشتغال در میان زنان از سال 2005 بدین سو از حدود 59 درصد، تقریبا 15 درصد افزایش یافته، در حالی که این افزایش در میان مردان (با حدود 10 درصد) کمتر بوده است.

به گزارش دویچه وله، در این میان، سهم زنان شاغل پاره وقت دارای فرزند حتی بیشتر است. در میان والدین دارای فرزند خردسال، در سال گذشته 92 درصد پدران و 71 درصد مادران شاغل بوده اند. نسبت مادران شاغل پاره وقت به پدران در شرایط مشابه، 68 درصد بوده است.

وزیر کار آلمان: الگوهای کاری برای زنان، ناسازگار با تشکیل خانواده و فرزندآوری است

«بربل باس»، وزیر کار آلمان از حزب سوسیال دموکرات در گفت وگو با روزنامه «بیلد ام زونتاگ» خواستار بهبود شرایط کاری برای زنان شد. او گفت: طراحی محیط کار توسط کارفرمایان باید به گونه ای باشد که مادران بیشتری بتوانند به شکل تمام وقت کار کنند.

باس گفت: زنانی وجود دارند که ناخواسته در دام کار پاره وقت گرفتار شده اند. به گفته او، آنها می خواهند بیشتر کار کنند، اما به دلیل نبود امکانات مراقبت از کودکان یا الگوهای کاری ناسازگار با خانواده، از این حق محروم می مانند.

وزیر کار آلمان افزود: در چنین شرایطی به ویژه زنان اغلب کمتر کار می کنند، درآمد کمتری دارند و در نهایت با خطر فقر در دوران بازنشستگی مواجه می شوند. این ناعادلانه است و باید تغییر کند.

«فریدریش مرتس»، صدر اعظم جدید آلمان، هفته گذشته در نخستین بیانیه رسمی دولتی خود، بحثی در خصوص ساعات کاری به راه انداخت و خواستار تلاش عظیم مردم برای رقابت پذیرتر شدن دوباره این کشور شد.

انتهای پیام

نظرات

captcha