بررسی علت تغییرات سود عملیاتی "رافزا"
به گزارش کدال نگر بورس 24، شرکت رایان هم افزا در خصوص تغییرات بیش از 30 درصدی سود عملیاتی دوره 6 ماهه منتهی به 31 شهریور 1403 نسبت به دوره مشابه سال قبل توضیحاتی ارائه نمود.
مدیر دفتر حراست و امور صیانتی حوزه علمیه خراسان گفت: ورود افراد فاقد صلاحیت می تواند اهداف آرمانی و اعتبار جامعه علمی و دینی حوزه را تحت الشعاع قرار دهد.
به گزارش خبرگزاری مهر، کارگاه تخصصی ویژه برخی از مدیران، مسئولان و اساتید منتخب مدارس علمیه استان، با محوریت اهمیت و ضرورت دقت در فرایند گزینش و صیانت افراد متقاضی ورود به حوزه های علمیه، در سالن اجتماعات مدرسه علمیه سلیمانیه مشهد برگزار شد.
در این کارگاه، حجت الاسلام سلمان شاکری، مدیر دفتر حراست و امور صیانتی حوزه علمیه خراسان، با تبیین جایگاه محوری حوزه های علمیه به عنوان مراکز اصلی تربیت، آموزش و پرورش نسل آینده روحانیون و عالمان دینی، اظهار کرد: حوزه های علمیه باید محیطی سالم، امن و سرشار از ارزش های اخلاقی و معنوی برای تحصیل، تهذیب و ارتقای شخصیت علمی و اخلاقی طلاب باشند. ورود افراد مسئله دار و فاقد صلاحیت می تواند این فضای آرمانی را مختل سازد و اهداف والای حوزه را تحت الشعاع قرار دهد.
وی در ادامه ضمن هشدار نسبت به آسیب ها و پیامدهای احتمالی ضعف در روند گزینش افراد، تصریح کرد: عدم دقت و نظارت لازم در پذیرش افراد، می تواند موجب بروز ناهنجاری های اخلاقی، انحرافات فکری و حتی دامن زدن به اختلافات درونی شود؛ پیامدهایی که نه تنها به شخص واردشونده آسیب می رساند بلکه کل جامعه علمی، تربیتی و دینی حوزه علمیه را با چالش مواجه می سازد.
مدیر دفتر حراست و امور صیانتی حوزه علمیه خراسان با اشاره به اینکه صیانت و بررسی دقیق شخصیت و سوابق متقاضیان، باید تا آخرین مراحل حضور افراد در حوزه استمرار یابد، افزود: هر فردی که وارد حوزه علمیه می شود، برخاسته از اعتبار و منزلت این نهاد الهی و دینی تلقی می شود و به عنوان الگویی برای جامعه و به ویژه طلاب دیگر، نقش آفرینی می کند؛ بنابراین اطمینان از صلاحیت، شایستگی و سلامت اخلاقی و اعتقادی ورودی های جدید، نه تنها موجب تقویت جایگاه و پرستیژ حوزه علمیه می شود، بلکه بر ارتقای اعتبار معنوی و اجتماعی این نهاد تأثیرگذار خواهد بود.
وی با تأکید بر رعایت دقیق ترین استانداردهای تحقیق، ضرورت استفاده از منابع متعدد اطلاعاتی در بررسی صلاحیت متقاضیان را مورد توجه قرار داد و تأکید کرد: لازم است در فرایند ارزیابی و گزینش، تحقیق از دست کم سه منبع اطلاعاتی مستقل و معتبر مورد توجه قرار گیرد. این منابع می بایست سوابق تحصیلی، نظرات و توصیه نامه های اساتید پیشین و همچنین تحقیقات میدانی را دربر گیرد، تا نهایتاً به تصویری جامع و دقیق از ابعاد شخصیتی و سوابق علمی و اخلاقی فرد دست یابیم.
حجت الاسلام شاکری گفت: محققِ مسئول، باید با دقت، فراست و حساسیت کامل، صحت و اعتبار کلیه اطلاعات به دست آمده را مورد راستی آزمایی قرار دهد، چرا که آنچه به عنوان گزارش و نتیجه تحقیق از سوی وی ارائه می شود، مبنای تصمیم گیری های کلان و راهبردی در حوزه صیانت و گزینش است و باید از مستندات دقیق، صحیح و مورد وثوق برخوردار باشد.
وی در پایان ضمن اشاره به جایگاه بی بدیل حوزه علمیه، تصریح کرد: با توجه به منزلت حوزه به عنوان سربازخانه حضرت ولی عصر (عج) بر همگان واجب است تربیت یافتگان و نیروهای برگزیده ای که وارد این مجموعه مقدس می شوند، منشأ آبرو و اعتبار برای خاندان اهل بیت (ع) باشند. از این رو اهمیت و حساسیت در امر ارزیابی و پذیرش طلاب شایسته، هر روز افزون تر می شود.
گفتنی است، این کارگاه آموزشی با رویکرد ارتقای سطح علمی، مهارتی و میدانی مدیران، مسئولان و جمعی از اساتید نخبه حوزه علمیه خراسان و در راستای تقویت ساختارهای صیانت، تداوم شایسته سالاری و تضمین سلامت محیط علمی و اخلاقی حوزه برگزار شد.
{{name}}
{{content}}